IBPS Recruitment of Probationary Officer/ Management Trainee posts

Institute of Banking Personnel Selection(IBPS) invites applications for online examination (Preliminary and Main) for the next Common Recruitment Process for selection of personnel for Probationary Officer/ Management Trainee posts in the Participating Organisations(CWE PO/ MT-VII) is tentatively scheduled in October/ November 2017.

Vacancies:
1. Allahabad Bank: 447 Posts
2. Andhra Bank: 200 Posts
3. Bank of India: 200 Posts
4. Canara Bank: 900 Posts
5. Central Bank of India: 200 Posts
6. Oriental Bank of Commerce: 300 Posts
7. Punjab National Bank: 400 Posts
8. Punjab & Sind Bank: 100 Posts
9. Union Bank of India: 400 Posts
10. United Bank of India: 100 Posts
Total No. of Posts: 3247

Education Qualification : Candidates who have completed Any Degree or equivalent from a recognized Institute are Eligible to apply IBPS Recruitment 2017

Age Limit : 20 to 30 years As on 01.07.2017 .Age of Relaxation is Applicable 5 years For SC/ST candidates ,3 years For OBC Candidates & 10 years For PWD Candidates.

Pay Scale : Rs.23700-42020/- Per Month

Application Fee : General/OBC : Rs.600/- All Other Candidates (ST/SC/PWD) Application Fee : Rs.100/-

Selection Process : The candidates will be selected on the basis of Online Preliminary Examination, Main Examination and Personal Interview.

How to Apply : Candidates have to apply online through IBPS website http://www.ibps.in/ between 06.08.2017 to 26.08.2017.

Important Dates
Application Online Start : 06 August, 2017 
Last Date for Registration : 26 August, 2017 
Last Date Fee Payment : 26 August, 2017 

Important Links
Download Notification : Click Here 
Apply Online : http://www.ibps.in/Apply 
Official Website : http://www.ibps.in

Goods and Services Tax (GST)

GST is a unified taxation system which would end multiple taxation across the states and create a level playing field for businesses throughout the country, much like the developed nations. It is a multi-stage destination-based tax which will be collected at every stage, starting from procuring the raw material to selling the final product. The credit of taxes paid at the previous stage(s) will be available for set-off at the next stage of supply. Being destination or a consumption based, the GST will also end multiple taxes levied by Centre and the State Governments like Central Excise, Service Tax, VAT, Central Sales Tax, Octroi, Entry Tax, Luxury Tax and Entertainment Tax etc.  This will lower the overall tax burden on the consumer and will benefit the industry through better cash flows and working capital management. Currently, 17 State and Central levies are being applied on goods as they move from one State to the other.

BENEFITS

Different estimates peg the net advantage to the Gross Domestic Product, up to two percentage points.  The GST regime is also expected to result in better tax compliance, thereby increasing its revenue and narrowing the Budget deficit. All the imported goods will be charged Integrated Goods & Services Tax (IGST) which is equivalent to the Central GST + State GST. This will bring equality with taxation on local products.

Mainly, there will be three types of taxes under the GST regime: Central Goods and Services Tax (CGST), State (or Union Territory) Goods and Services Tax (SGST) and Integrated Goods and Services Tax (IGST). Tax levied by the Centre on intra-State supply of goods or services would be called the CGST and that to be levied by the States and Union Territories(UTs) would be called the SGST respectively. The IGST would be levied and collected by the Centre on inter-State supply of goods and services. Four supplementary legislations approving these taxes, namely the Central GST Bill, the Integrated GST Bill, The GST (Compensation to States) Bill, and the Union Territory GST Bill were passed by the Lok Sabha in May this year, making the realisation of 1^st July, 2017 deadline a reality.

All the matters related to the GST are dealt upon by the GST Council headed by the Union Finance Minister while all the State Finance Ministers are its Members. The GST Council also has a provision to adjudicate disputes arising out of its recommendation or implementation thereof.

TAX RATES

The GST Council has fixed four broad tax slabs under the new GST system - 5 per cent, 12 per cent, 18 per cent and 28 per cent. On top of the highest slab, there is a cess on luxury and demerit goods to compensate the States for revenue loss in the first five years of GST implementation. Most of the goods and services have been listed under the four slabs, but a few like gold and rough diamonds have exclusive tax rates. Also, some items have been exempted from taxation. The essential items have been kept in the lowest tax bracket, whereas luxury goods and tobacco products will invite higher tax.

17-YEAR-LONG WAIT

Many countries in the world switched to a unified taxation system very early. France was the first country to do so in 1954 and many others followed, some by implementing GST and others by using a different form of Value Added Tax (VAT). In India, the discussion on GST started in the year 2000, in the NDA Government led by the former Prime Minister, Shri Atal Bihari Vajpayee. Finally, after 17 years of consensus building, 101^st Constitution Amendment Bill was passed by Parliament in 2016. The States had apprehension of reduction in their revenue and their desire to keep some lucrative goods out of the GST baskets like alcohol, petroleum and real estate among others.

IMPACT ON CONSUMERS

From agarbattis (incense sticks) to luxury cars - all these goods will be taxed under different slabs. Movie tickets costing less than Rs 100 have been kept in the 18% GST slab while those over Rs 100 will attract 28% tax under GST. Tobacco products have been kept under a higher tax bracket. Industries such as textiles and, gems and jewellery are subject to a GST rate of 5%

The Government has shown its strong determination and stuck to implementing the GST with effect from 1^st July, 2017. The road ahead would require a lot of resolve by the implementing agencies like the Goods and Services Network, states and the industry.    To sail through initial hiccups and successfully steer the ship of the economy, the Government needs to show the same determination and courage. A bold initiative like GST taken for the welfare of the country must lead to a grand success.

CIVILS ROUTE MAP

సివిల్స్‌ యుద్ధం... నెట్‌లో సిద్ధం

సివిల్‌ సర్వీసెస్‌ ఫలితాలు వచ్చిన ప్రతిసారీ ‘ఓ ప్రయత్నం చేస్తే...’ అన్న ఆలోచన ప్రతి యువకుడికీ వస్తుంది. అయితే క్లిష్టమైన ఆ పరీక్షకు సిద్ధమవడంలో సరైన మార్గనిర్దేశంలేక చాలామంది ఆలోచన దశలోనే ఆగిపోతారు. ఈ లోటుని తీర్చడానికి ఇప్పుడు అనేక వెబ్‌సైట్లు వచ్చాయి. అవేంటో చూడండి!

సివిల్‌ సర్వీసెస్‌ మొదటిసారి రాస్తున్న వారికి mrunal.orgఎంతో ఉపయోగకరంగా ఉంటుంది. క్లిష్టమైన అంశాల్ని తన అనుభవంతో సులభంగా వివరించడంలో సంస్థ వ్యవస్థాపకుడు మృణాల్‌ పటేల్‌ది అందెవేసిన చేయి. సివిల్స్‌ను అందుకోలేకపోయినా తన పరీక్ష అనుభవాన్ని వృథాగా పోనీయకుండా సివిల్స్‌ ఔత్సాహికులకు శిక్షణ ఇస్తున్నాడు మృణాల్‌. వెబ్‌సైట్లో ప్రిలిమ్స్‌, మెయిన్స్‌ సన్నద్ధతకు అవసరమైన స్టడీ మెటీరియల్‌ను డౌన్‌లోడ్‌ చేసుకునే వెసులుబాటూ ఉంది. వివిధ సబ్జెక్టులకు సంబంధించిన పాత ప్రశ్నాపత్రాలూ దీన్లో ఉంటాయి. ఔత్సాహికులు పరీక్ష ప్రిపరేషన్‌, ఆప్షనల్స్‌ ఎంపిక తదితర అంశాల్లో తమ సందేహాల్ని చెబితే వాటికి నిపుణులు సమాధానాలూ ఇస్తారు. యూట్యూబ్‌లో ‘మృణాల్‌ పటేల్‌’ ఛానెల్‌లో వీడియో పాఠాలూ ఉన్నాయి. ఆర్థికశాస్త్రం, భూగోళశాస్త్రాలకు సంబంధించి అత్యుత్తమ సమాచారం దొరుకుతుందిక్కడ.

అన్‌ అకాడమీ
21ఏళ్లకే ఐఏఎస్‌కు ఎంపికైన రోమన్‌ సైనీ unacademy.comసహ వ్యవస్థాపకుడు. ‘అన్‌అకాడమీ’ ద్వారా ప్రఖ్యాత పోటీ పరీక్షలకు, ముఖ్యంగా సివిల్స్‌ ఔత్సాహికులకు వీడియోల రూపంలో పాఠాల్ని అందించే లక్ష్యంతో కలెక్టర్‌ ఉద్యోగాన్ని సైతం వదులుకున్నాడు సైనీ. ఇందులో పాఠాలూ, స్టడీ మెటీరియల్‌ పూర్తిగా ఉచితం. వీరికి యూట్యూబ్‌ ఛానెల్‌ కూడా ఉంది. దీన్లో వివిధ సబ్జెక్టులకు సంబంధించి విషయ నిపుణుల వీడియోలు ఉంటాయి. అలాగే సివిల్‌ సర్వీసెస్‌ పరీక్షకు సిద్ధమయ్యేందుకు అనుసరించాల్సిన వ్యూహాలను దీన్లో చెబుతారు. వివిధ సబ్జెక్టులకు ఒకరికంటే ఎక్కువ మంది బోధకులు ఉన్నారు. దీన్లో ఇంకా ఐబీపీఎస్‌, ఎస్సెస్సీ లాంటి పరీక్షల సన్నద్ధతకు అవసరమయ్యే సమాచారం కూడా దొరుకుతుంది. ‘ది హిందూ’ సంపాదకీయాలపైన ఆడియో రూపంలో ప్రతిరోజూ సమీక్ష ఉంటుంది.

ఇన్‌సైట్స్‌ఆన్‌ఇండియా 
రోజూ పత్రికల్ని ఎంత క్షుణ్నంగా చదివిందీ పరీక్ష కోసం వర్తమాన అంశాల్ని ఎంత వరకూ ఆకళింపు చేసుకుంటున్నదీinsightsonindia.comనిర్వహించే క్విజ్‌ ద్వారా పరీక్షించుకోవచ్చు. ఈ క్విజ్‌ ప్రిలిమ్స్‌, మెయిన్స్‌, ఇంటర్వ్యూ ఇలా ప్రతి
దశలోనూ ఉపయోగపడుతుంది. వర్తమాన, విదేశీ వ్యవహారాలకు సంబంధించిన చర్చాకార్యక్రమాల ఆకాశవాణి(ఆడియో), రాజ్యసభ ఛానెల్‌ (వీడియో) క్లిప్పింగులను ఈ వెబ్‌సైట్లో చూడొచ్చు. సివిల్స్‌కు సిద్ధమయ్యేవారు చదవాల్సిన పుస్తకాల జాబితా ఇందులో దొరుకుతుంది. దీన్లో ప్రిలిమ్స్‌, మెయిన్స్‌కు సంబంధించిన టెస్ట్‌ సిరీస్‌లూ ఉంటాయి. కొంత మొత్తం చెల్లించి వాటిని రాయొచ్చు.

ఐఏఎస్‌బాబా
iasbaba.com లో ప్రతిరోజూ కొత్త అంశాల్ని అప్‌లోడ్‌ చేస్తారు. ఏరోజుకారోజు వార్తల్లోని అంశాలను విశ్లేషణాత్మకంగా వివరిస్తారు. యోజన, కురుక్షేత్ర లాంటి మ్యాగజైన్లలో వచ్చే అంశాల్లోంచి సివిల్‌ సర్వీసెస్‌కు అవసరమైన సమాచారాన్ని ఎంపికచేసి వెబ్‌సైట్లో ఉంచుతారు. వీరి నెలవారీ ఆన్‌లైన్‌ మ్యాగజైన్లో మెయిన్స్‌ తరహా ప్రశ్నలు ఇస్తారు. అదే మ్యాగజైన్లో కొన్ని ముఖ్యమైన కథనాలు ఇస్తారు. ముందు ఇచ్చిన ప్రశ్నలకు ఈ కథనాల్లోని సమాచారంతో అద్భుతమైన నోట్సు తయారుచేసుకోవచ్చు. ప్రతి సబ్జెక్టుకూ సంబంధించి కోర్సుపైన అవగాహన పెంచే ‘మైండ్‌ మ్యాప్‌’లు ఉంటాయి. రోజువారీ క్విజ్‌ ఉంటుంది. మొదటిసారి సివిల్స్‌కు సిద్ధమవుతున్నవారికి ఈ ప్రశ్నలు సబ్జెక్టులోని ప్రాథమిక అంశాల్ని అర్థం చేసుకోవడానికి ఎంతో ఉపయోగపడతాయి.

జీకేటుడే
సివిల్స్‌ ఔత్సాహికులు రోజూ వర్తమాన అంశాల్ని తెలుసుకోవాల్సి ఉంటుంది. ఈ విభాగంలో అత్యుత్తమ వెబ్‌సైట్‌gktoday.com. రోజువారీ, నెలవారీ వర్తమాన అంశాలు దీన్లో ఉంటాయి. రోజూ పది ప్రశ్నలతో క్విజ్‌ ఉంటుంది. దీనిద్వారా వర్తమాన అంశాలూ, ఆయా సంఘటనల నేపథ్యంపైన ప్రశ్నలు తెలుసుకోవచ్చు. వర్తమాన అంశాల్లో రాష్ట్ర, జాతీయ, అంతర్జాతీయ విభాగాలుంటాయి. వీటికితోడు పర్యావరణం, చట్టాలూ, క్రీడలూ... ఇలా విభాగాల వారీగానూ సమాచారం ఉంటుంది. కొంత మొత్తం చెల్లించి ఈ-బుక్స్‌ కొనుక్కోవచ్చు. వివిధ సబ్జెక్టులకు సంబంధించి ఆన్‌లైన్‌ కోర్సులనీ అందిస్తున్నారు. ప్రిలిమ్స్‌, మెయిన్స్‌ మాదిరి ప్రశ్నలూ ఉంటాయి.

బైజూస్‌
సివిల్స్‌కు సిద్ధమయ్యేవారు మొట్టమొదట చేయాల్సిన పని ఆరు నుంచి పదో తరగతి వరకూ ఎన్‌.సి.ఇ.ఆర్‌.టి. పుస్తకాల్ని చదవడం. byjus.comవెబ్‌సైట్లో 6-10 వరకూ సైన్స్‌, సోషల్‌ స్టడీస్‌, గణితం సబ్జెక్టులకు సంబంధించిన పాఠాలు పీడీఎఫ్‌ రూపంలో ఉంటాయి. కావాలంటే వీటిని డౌన్‌లోడ్‌ చేసుకోవచ్చు కూడా. అన్ని ప్రధాన సబ్జెక్టులకూ సంబంధించిన వీడియో పాఠాల్ని ఈ వెబ్‌సైట్లో చూడొచ్చు. ముఖ్యంగా కేంద్ర ప్రభుత్వ ప్రతిష్ఠాత్మక పథకాలు మేక్‌ ఇన్‌ ఇండియా, స్వచ్ఛ భారత్‌, జన్‌ ధన్‌ యోజన తదితరాలకు సంబంధించిన సమాచారాన్ని వీడియోల రూపంలో అందిస్తున్నారు. బైజూస్‌ ఆప్‌ కూడా ఉంది.

ఇవి కూడా...
సివిల్స్‌ ఔత్సాహికులకు ఉపయోగపడే మరికొన్ని ముఖ్య వెబ్‌సైట్లు.

clearias.com, iasscore.in, cleariasexam.com, upsctyari.com, visionias.in, prsindia.com, generalawareness4bankexams.blogspot.in, 
current-gk-today.blogspot.in

APPSC SCHEDULE

Policies / Schemes at a Glance

Policies and Schemes

  

APPSC Panchayat Secretary exam Syllabus

Andhra Pradesh Tourism Authority Recruitment Notification

AP TRANSCO Assistant Engineers Recruitment

Andhra Pradesh Transmission Corporation Limited (APTRANSCO) invites applications for Assistant Engineer (Electrical & Civil) vacancies on regular basis.
Post Details:
1. Assistant Engineer (Electrical): 136 Posts
Qualification: Candidates should possess B.E/ B.Tech/ A.M.I.E in Electrical & Electronics Engineering.
2. Assistant Engineer (Civil): 10 Posts
Total No. of Posts: 146
Age Limit: Age limit should be not more than 42 years as on 01.03.2017.
Qualification: B.E/ B.Tech/ A.M.I.E in Civil Engineering.
Selection Process: Based on written exam and verification of documents.
How to Apply: Candidates may apply online.
Starting date for Payment of fee and application submission: 20.03. 2017.
Last date for payment of Fee: 11.04.2017.
Last date for submission of Application: 12.04.2017.
Date for Exam: 30.04.2017.

For Detailed Notification Click Here

Sri Padmavathi Mahila Visvavidyalayam Admission Notification

Recruitment of Gramin Dak Sewak Posts in A.P. Postal Circle

Andhra Pradesh Socio Economic Survey 2016-17

  

Andhra Pradesh Budget in Brief 2017-18

ANDHRA PRADESH BUDGET SPEACH 2017-18

ANDHRA PRADESH STATE POLICE CONSTABLES RECRUITMENT NOTIFICATION

Andhra Pradesh Circle Recruitment Notification for Postman/Mail Guard

Applications are invited from the eligible Applicants to fill up the posts of Postman and Mail Guard in the following Postal Divisions/ Units in Andhra Pradesh Postal Circle.

I. Postman vacancies:
1. Kurnool Region: 30 Posts
2. Vijayawada Region: 55 Posts
3. Visakhapatnam Region: 33 Posts
II. Mail Guard vacancies: 
1. RMS AG Dn. Guntakal: 1 Post
2. RMS Y Dn. Vijayawada: 1 Post
3. RMS V Dn.Visakhapatnam: 1 Post

Age Limit: 18 - 27 years.

Qualification: Matriculation/ SSC.
Cost of Application form Registration: Rs.100

Examination fee: Rs.400

Selection Procedure: Based on the marks obtained in the Aptitude Test, a merit list of qualified candidates will be prepared in each Postal/ RMS Division separately.

How to Apply: The applications submitted online through website will be accepted.

Closing Date for submission of online Application: 04.09.2016.

For Notification Click Here

Online Application 


For Previous Solved Papers Click Here

Andhra Pradesh Police Recruitment of 494 Constables (Communication)

State Level Police Recruitment Board, Andhra Pradesh invites application through Online mode only in the prescribed proforma to be made available on website from 07.09.2016 to 01.10.2016 for the following posts.

Name of the post:
Stipendiary Cadet Trainee Police Constables (Communications) (Men & Women): 494 Posts

Qualifications: SSC and must possess Industrial Training Institutional Certificate in Electronic Mechanic/ Information Technology and Electronic System Maintenance/ Computer Operator and Programming Assistant/ Mechanic Consumer Electronics/ Electrician. Or Two years Intermediate course with MPC or Vocational Intermediate in a) EET (Electronic Engineering Technician) b) Electrical Technician (ET), (old name Electrical Wiring and servicing of Electrical applications (E.W&SEA)) after SSC. SSC, ITI (Relevant Trade).

Age limit: Must have attained the age of 18 years and must not have attained the age of 22 years as on 1st July, 2016 i.e., must have been born not earlier than 2nd July, 1994 and not later than 1st July, 1998.

Selection Procedure/ Scheme of the Exam will be as follows: Preliminary Selection Test, Physical Measurements Test (PMT), Physical Efficiency Test (PET), Final Written Examination.


For Notification Click Here

AP Police Recruitment of 28 SI, ASI (Men & Women) Posts

State Level Police Recruitment Board, Andhra Pradesh invites application through Online mode only in the prescribed proforma to be made available on website from 01.09.2016 to 25.09.2016 for the following posts.

Name of the post:
1. Stipendiary Cadet Trainee (SCT) Sub Inspectors of Police (Communications) (Men & Women): 15 Posts

Qualification: Diploma/ B.Tech. in Electronics and Communication Engineering. Or Electrical and Electronics Engineering. Or Computer Engineering OR Information Technology. Or Special Diploma Course in Electronics with specialization in Computer Engineering. Or Special Diploma Course in Electronics with specialization in Communication Engineering. Or Three years degree in B.Sc. Electronics.

2. Stipendiary Cadet Trainee Assistant Sub Inspector of Police in Finger Print Bureau (Men & Women): 13 Posts

Qualification: Degree with Computer Science/ Computer Application/ Information Technology.
Age Limit: Must have attained the age of 21 years and must not have attained the age of 25 years as on 1st July, 2016 i.e., must have been born not earlier than 2nd July, 1991 and not later than 1st July, 1995.

Selection Procedure/Scheme of the Exam will be as follows: Preliminary Selection Test, Physical Measurements Test (PMT), Physical Efficiency Test (PET), Final Written Examination.

How to Apply: Candidates will be required to submit a copy of photo, signature and community certificate while submitting Online Application Form.
Final Written Examination: Final Written Examination is likely to be held in the first week of November, 2016.


For Notification Click Here

For Details Click Website

APPSC Recruitment of 748 Assistant Executive Engineer Posts

Andhra Pradesh Public Service Commission (APPSC) has published employment notification for the recruitment of Assistant Executive Engineer posts.

Total No. of Posts: 748

Post Details:
1. AEE (Civil) in A.P. PH & ME Department: 56 Posts
2. AEE (Civil/ Mech.) in A.P. Tribal Welfare Engineering Department: 41 Posts
3. AEE (Civil) in A.P. Water Resources Department: 473 Posts
4. AEE (Mech.) in A.P. Water Resources Department: 63 Posts
5. AEE (Civil/ Mech.) in A.P Panchayat Raj Engineering Service: 113 Posts
6. AEE (Mech./ Agrl.) in A.P Ground Water Department: 02 Posts

Age Limit: Between 18 to 40 years as on 01.07.2016.
 
Qualification: Bachelor’s Degree in Civil/ Mechanical/ Agricultural Engineering.

Selection Process: Based on written test and interview.

How to Apply: Candidates may apply online through website.

Last date for online application: 21.09.2016.

Examination is likely to be held between: 03.11.2016 and 05.11.2016.

Website:http://psc.ap.gov.in/

CIVIL JUDGE (JUNIOR DIVISION) RECRUITMENT NOTIFICATION

IBPS CWE CLERKS - VI RECRUITMENT NOTIFICATION